蚌埠市臨港建設(shè)投資集團(tuán)有限公司，系蚌埠市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的國有獨(dú)資公司，注冊資本金10億元，主體信用評級AA。

蚌埠港城產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司，系蚌埠市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)設(shè)立的國有獨(dú)資公司，注冊資本金13億元，主體信用評級AA。

公司業(yè)務(wù)范圍涉及城市基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè)、安置房建設(shè)、商品房開發(fā)、產(chǎn)業(yè)(股權(quán))投資、國有固定資產(chǎn)運(yùn)營管理、物業(yè)管理、建設(shè)工程施工、供應(yīng)鏈運(yùn)營管理等。

根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，擬面向社會公開招聘工作人員,具體招聘內(nèi)容如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

本次擬招聘工作人員22名。(具體崗位及職數(shù)詳見附件《臨港建投集團(tuán)(港城產(chǎn)投集團(tuán))及所屬公司2025年社會招聘崗位匯總表》)

二、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(五)具備崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，能夠勝任本職工作;

(六)有較強(qiáng)責(zé)任感，愿意為公司經(jīng)營發(fā)展服務(wù)，具有積極進(jìn)取和吃苦耐勞的精神及良好的團(tuán)隊(duì)合作態(tài)度;

(七)本次招聘崗位計(jì)劃表的“30周歲及以下”為“1994年6月及以后出生”，“35周歲及以下”為“1989年6月及以后出生”，“40周歲及以下”為“1984年6月以后出生”，“45周歲及以下”為“1979年6月以后出生”。工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月，因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷;

(八)崗位所需的其他招聘條件(詳見附件);

(九)報(bào)考者所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外)，報(bào)考者只能以括號以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育部行政主管部門認(rèn)可。國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證;

(十)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.受到組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者期滿影響使用人員;

2.因犯罪受過刑事處罰的或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、背調(diào)、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式及時(shí)間。

報(bào)考人員登錄招考云(www.ch12333.com)并使用本人有效居民身份證進(jìn)行注冊報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2025年6月25日10:00至7月7日17:00，逾期不再辦理。

每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考者需填寫報(bào)考信息，還須上傳以下材料：

(1)1寸彩色證件照(近期免冠正面證件彩色照片，JPG格式，295×413像素，大小20～100kb);

(2)身份證正反面原件掃描件;

(3)學(xué)歷證書原件掃描件、學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告;港澳臺學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件，國外學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件;

(4)相關(guān)職稱、資格證書原件掃描件;

(5)工作經(jīng)歷證明：須提供社保繳納憑證或銀行工資流水材料;

(6)報(bào)考集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部總監(jiān)、集團(tuán)法務(wù)部總監(jiān)及主管、集團(tuán)戰(zhàn)略投資部副總監(jiān)、港城商貿(mào)公司總經(jīng)理、恒睿公司營銷總監(jiān)須提供相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)佐證材料(單位開具工作證明或任命文件等);

以上材料須按照相關(guān)要求進(jìn)行提交，若有因材料缺失影響篩選結(jié)果的，由報(bào)考者自行承擔(dān)全部責(zé)任。報(bào)考者填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。報(bào)考期間，報(bào)考者須提供有效通訊方式并保持聯(lián)絡(luò)暢通。

3.資格審查及審查結(jié)果。報(bào)考者提交材料后，對報(bào)考者申請材料進(jìn)行審查，資格初審截止時(shí)間為2025年7月10日17:00。

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考者提交的報(bào)考信息及資料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，所填信息必須真實(shí)無誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用等資格。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格審查的報(bào)考者于2025年7月11日17：00前按規(guī)定繳納考試費(fèi)用，筆試費(fèi)用45元/人，未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考。

5.崗位取消、核減和改報(bào)。確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1，未達(dá)到報(bào)考比例的崗位，取消或相應(yīng)核減該崗位的招聘計(jì)劃。減少招聘計(jì)劃數(shù)崗位的報(bào)考者不能改報(bào)其他崗位;招聘崗位被取消且成功繳費(fèi)的報(bào)考者可聯(lián)系考務(wù)咨詢電話，于2025年7月14日10：00至7月15日16:00改報(bào)其他符合要求的崗位。改報(bào)審核截止時(shí)間為2025年7月15日16:00。招聘崗位被取消且未改報(bào)或改報(bào)后審核不合格的報(bào)考者退回其所繳考試費(fèi)用。

6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考者于2025年7月16日9:00至7月18日16:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。

(二)筆試

1.筆試科目、時(shí)間及地點(diǎn)

①筆試科目：《專業(yè)能力測試》，滿分100分。主要測試專業(yè)知識及工作實(shí)務(wù)等。

②筆試時(shí)間為2025年7月19日上午9:00-11:00，考點(diǎn)及地址詳見筆試準(zhǔn)考證?？忌璩直救擞行Ь用裆矸葑C、準(zhǔn)考證參加筆試。

③筆試當(dāng)天，參加考試人數(shù)若未達(dá)到報(bào)考崗位招聘比3:1的，將當(dāng)場取消或核減該崗位的招聘計(jì)劃，取消招聘計(jì)劃的崗位退回報(bào)考者所繳考試費(fèi)用。

2.筆試成績

筆試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。筆試成績將通過蚌埠經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、蚌埠市臨港建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站(https://www.lgjtjt.com)、招考云網(wǎng)站發(fā)布。

(三)面試

面試通知將通過蚌埠市臨港建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站和招考云網(wǎng)站發(fā)布，請考生持續(xù)關(guān)注網(wǎng)站信息。

1.面試人選。根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位報(bào)考者中依照筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試人選。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績相同，一并確定為面試人選。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試主要測試報(bào)考者的綜合能力知識，滿分100分。

3.面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。

4.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以面試通知為準(zhǔn)。 5.面試費(fèi)用為80元/人，未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄。

(四)成績合成

面試后，筆試成績與面試成績按5:5的比例合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。面試成績及考試總成績通過蚌埠經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、蚌埠市臨港建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站、招考云網(wǎng)站發(fā)布。

(五)體檢

1.根據(jù)報(bào)考者考試總成績從高分到低分等額確定體檢人選(考試總成績相同的，以筆試成績最高者確定)。

2.體檢對象統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加體檢。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，可按照規(guī)定申請復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢對象體檢不合格的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，出現(xiàn)人選缺額的，根據(jù)總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間：另行通知。

(六)背調(diào)

應(yīng)聘者體檢合格的，進(jìn)入背調(diào)程序。對背調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)政治上不合格的、不符合報(bào)考崗位要求的、違法犯罪等情況，不得確定為擬錄用人員。報(bào)考者自愿放棄錄取資格的，須在背調(diào)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出。

(七)遞補(bǔ)

因本人放棄或考察不合格等情況造成的崗位空缺，根據(jù)公司實(shí)際情況等因素決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)工作，若需遞補(bǔ)的崗位，可按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，原則上依次等額遞補(bǔ)一次。

(八)公示招聘結(jié)果

擬錄用人員名單將在蚌埠經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會官方網(wǎng)站、蚌埠市臨港建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站、招考云網(wǎng)站進(jìn)行公示。

(九)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響錄用的辦理入職手續(xù)。錄用人員需服從崗位安排，并簽訂《勞動合同》，試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);考核不合格者，解除勞動關(guān)系。

擬錄用人員若與原用人單位存在勞動關(guān)系，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原用人單位解除勞動合同，否則由此產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

四、薪資待遇

根據(jù)公司相關(guān)制度執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

(一)考務(wù)咨詢電話：0552-2061168、13013098519(第三方機(jī)構(gòu));

監(jiān)督電話：0552-3755516;0552-3072520。

(咨詢、監(jiān)督電話時(shí)間：工作日08:30-11:30,15:00-17:30)

(二)本次招考不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

2025年6月24日

附件：臨港建投集團(tuán)(港城集團(tuán))及所屬公司2025年社會招聘崗位匯總表